Организация только зарегистрировалась, наемных работников у нее еще нет. Обязана ли она представлять отчетность в ПФР?

"Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2015, N 3

Вопрос: Организация только зарегистрировалась, наемных работников у нее еще нет. Обязана ли она представлять отчетность в ПФР?

Ответ: Организация, которая не имеет сотрудников, обязана представлять отчет по форме РСВ-1 ПФР в территориальный орган ПФР по месту своей регистрации.

Обоснование: В соответствии с п. 3 Порядка заполнения формы расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование в ПФР и на обязательное медицинское страхование в ФФОМС плательщиками страховых взносов, производящими выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, утвержденного Постановлением Правления ПФР от 16.01.2014 N 2п (далее - Порядок N 2п), титульный лист, разд. 1, 2 расчета РСВ-1 ПФР заполняются и представляются всеми плательщиками, состоящими на регистрационном учете в территориальном органе ПФР.

Таким образом, при представлении расчетов с нулевыми показателями страхователь заявляет в орган контроля за уплатой страховых взносов об отсутствии выплат и вознаграждений в пользу физических лиц, являющихся объектом обложения страховыми взносами, и, соответственно, отсутствии уплаченных сумм страховых взносов. Кроме того, Законом N 212-ФЗ не предусмотрено освобождение от исполнения обязанности плательщика страховых взносов по представлению расчета в случае неосуществления организацией финансово-хозяйственной деятельности.

Непредставление в установленный срок расчета по страховым взносам, уплачиваемым в ПФР и ФСС, влечет взыскание штрафа в размере 5% суммы страховых взносов, начисленной к уплате за последние три месяца отчетного (расчетного) периода, за каждый полный или неполный месяц со дня, установленного для его представления, но не более 30% указанной суммы и не менее 1000 руб. (ч. 1 ст. 46 Закона N 212-ФЗ).

Из вышесказанного следует, что в случае непредставления расчета по форме РСВ-1 ПФР при условии неначисления выплат и вознаграждений застрахованным лицам на организацию может быть наложен штраф в минимальном размере - 1000 руб.

Аналогичные разъяснения даны в Письме Минтруда России от 29.09.2014 N 17-4/ООГ-817. Кроме того, судебная практика также подтверждает это мнение (см. Постановление ФАС МО от 21.04.2014 N А41-34916/13 (Определением ВАС РФ от 16.07.2014 N ВАС-9009/14 отказано в передаче дела в Президиум ВАС)).

Е.А.Соболева

Эксперт журнала

"Оплата труда:

бухгалтерский учет

и налогообложение"

Подписано в печать

18.02.2015